开过会议之后,张英带着崔静和焦凯两人开始进入了紧张的工作状态中,个人忙活个人的一摊子,由张英居中调度。
他们都很明白,周南最大限度地放权下来,最根本的问题是要让他们提高工作效率。
周南完了又单独跟张英谈了一些细节,一些不宜让崔静和焦凯掌握的核心管理机密,比如涉及下一步集团公司的高层人员配置和集团化运作的战略方向,等等。
见周南匆匆又要离开,张英犹豫了一下,还是轻轻压低声音道,“南,快过春节了,要不要给大家发一点奖金或者红包什么的?”
周南一怔,这两天忙得一塌糊涂,他倒是忘了这茬了。
于是便笑了笑道,“该发。你抽空提个方案吧,从我开始,一直到每一个普通员工,都要有份,让大家拿着年终奖开开心心地回家过个好年。不过,过年期间,公司不能停产停工,要安排好加班的人员,加班费按照国家有关规定发放。”
张英点了点头,半开了一句玩笑,“整个公司的钱都是你这个大老板的,你自己还要奖金干嘛?”
周南嘿嘿一笑,“拿回去上缴啊,我妈学校要集资盖房子,我家里正需要钱呢。”
张英一怔,“你也不早说,阿姨需要多少,从公司账上划呗!”
“那不行。英子,你记住,我们这个公司走到今天也不容易,虽然是民营企业,但也必须要有严格的财务制度,每一分钱的支出都要清清楚楚,一切按照制度来办事。哪怕是我这个老板,也不能随便从公司拿钱……要不然,我们就不是公司而是家庭作坊。”周南脸色一正,严肃地说道。
“得,又开始说教了,我不过是随口一说……”张英撅了撅嘴,“我存了点钱,你拿去先用吧。”
周南摇了摇头笑道,“不用,你别管了,我妈也不是真的缺钱,就是想试探试探我,看看我这个开公司的小老板是不是真的赚钱……对了英子,我听说海化最近要破产了,你要不要再去挖几个人来?”
张英叹了口气道,“我也想过这个事儿,但是——但是国企出来的人,你也知道,懒散惯了,他们来我们这里会很不适应的……”
张英的话说了半截没有说完,但周南却已经明白了她的意思。
国企的人虽然有技术,也懂管理,但在国企干活闲散,让这些人来到工作节奏很快的飞腾公司——她不好管理。就连跟崔静和焦凯,她都耐心跟他们磨合了很长时间,这才慢慢上道。
想想张英担心的也对,周南也就没再考虑这事儿,本来也就是灵光一闪的一个念头而已,也并不是真的非要从海化挖人。
当晚,周南又去孟家给陈曦补习。快到春节了,陈曦已经放了寒假。按说,她已经是高二,功课正紧张着,学校里也组织假期补课,但陈
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