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李家驹脚步轻盈地离去,周南望着他的背影,满脸的笑容瞬间收敛,取而代之的是淡淡的沉稳凝重。
短短一个小时之内,已经有三个副县长先后来找他“谈心”,其意如何昭然若揭了。
龚向阳是为了尽快有分管的工作,自不待言;宁冰来拐弯抹角地说了半天,周南才明白她的意思,想要调整一下工作分管。她一直负责文教卫生,负责联系共青团妇联工作这些群团组织,相对来说没有什么实质姓的权力,更没有太大的“油水”,借着周南从常务副县长升任县长的机会,她想要从周南原先的分管工作领域“分一杯羹”。
李家驹大抵也是这个意思。所以要提前来找周南沟通沟通,商量商量。
周南都没有拒绝,但是也都没有应允下来。不过,对李家驹和宁冰,他都非常客气,给足了他们面子。
“周县长……领导班子成员的分工草案,我弄好了,您审审。”邱刚毕恭毕敬地将手里的材料递了过去。
周南笑了笑,接过去简单瞥了几眼,然后就递还给了邱刚,点点头道,“基本上就先这么划分吧,你马上让打字室出几份,一会开会的时候,每一个副县长发一份。”
邱刚赶紧点头应是,跑去打印室印材料。
邱刚走后,周南点上一根烟,坐在那里沉吟起来,他正在考虑三个县长助理的合适人选。
县长助理是一个比较“怪异”的行政职位,是基层地方政斧设置的特殊岗位,虽然不是严格意义上的、不被行政体系承认的副处级,但却享受副处级待遇,勉强可以称之为县领导。
法律并不认可,但很多地方都在这么做。周南本不愿打这种擦边球,可现实却是工作头绪太多,现有班子成员太少,远远不够“使用”。
今后,随着周南施政方略的推进和招商引资工作的深入进行,区区四个副县长显然是捉襟见肘的。
当然,提拔县长助理,不是县委县政斧能读力决定的,要上报市委组织部审核任命。不过,因为这不是正规的副处级干部,所以市里控制的不是很严,一般而言,只要下面推荐报送上去,市委都会审批通过的。
对于周南来说,县长助理实际上就是替他分担工作压力的助手,首先看重能力,其次是忠诚度。能力高低能决定其人能分担多少工作,忠诚度如何,则决定着周南的决策能不能得到不折不扣的贯彻落实。
至于政治素质原则姓神马的倒是无关紧要了。
一个个熟悉的县政斧部门的主官的面孔在周南脑海中闪现着,再三考虑之下,县发改委主任张勇、县建委主任张秋萍、县人事局局长顾大刚和县公安局局长袁胜平,这四个人的名字渐渐定格
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