除了反映这个土地被私自承包外,还有背靠高速公路的居民区噪音过大,窨井盖堵塞溢水,城市内河有异味……面对大家反映的各种诉求,张峰认真听、仔细问,现场探讨解决办法,并海山县有关部门妥善解决。
最终他对陪同在现场的海山县主要领导干部说道:“城市地块开发前,一定要科学规划、全面评估,从源头上解决影响人居环境的各种问题。”
“窨井盖堵塞溢水,城市内河有异味,归根结底是规划建设管理问题。”
“要按照事权,厘清属地和部门的责任,快速有效为群众排忧解难!”
“每一名干部都是信访干部,要把群众的呼声作为第一信号。”
“信访是群众反映诉求和意见的重要渠道,信访工作是检验干部群众观念、业务能力、工作作风的重要标准,各级各部门要进一步畅通信访渠道,并安排更多干部来做好信访工作。”
张峰还强调,要完善问题及时主动发现、有效解决闭环机制,落实“举一反三”解决面上问题的措施,持续深化信访领域数字化改革,确保快速了解社情民意、全面提高矛盾纠纷化解效率。
信访工作的本质是群众工作,是为了解决人民内部矛盾,各级各部门要带着责任、带着感情化解矛盾纠纷。
过了几天,张峰提议召开东华市信访工作会议。
会议通报了全市今年上半年信访形势及下步工作建议,各区县(市)委主要负责人汇报了本地今年上半年信访形势及下步工作措施。
会议通报了海山县在省道交汇处和入城口处(间距不到500米)建设两座高达28米、宽达145米的秦汉仿古城门、以及两个远离居住区的景观广场。
海山县的财政经费并不充足,主要领导并没有将有限的财力优先用于民生改善,甚至出现部分乡镇干部工资奖金迟发现象,却又举债在城市出入口“造景”、“造门”,盲目立项、搞“形象工程”。
会议上通报时任海山县委书记受到党内严重警告、政务记大过处分,时任县长受到党内警告、政务记过处分。
同时东华市还出台了《关于加快推进乡村人才振兴的意见》,要求在乡镇党政人才队伍建设上,落实乡镇工作补贴和艰苦边远地区津贴政策,确保乡镇机关工作人员收入高于县直机关同职级人员。这样的政策保障为乡镇干部工作注入“强心剂”。明确所需经费由东华市进行转移支付。
张峰在解释此政策时,说道目前部分地区乡镇干部确实面临工作与生活的双重压力,应引起重视,将津贴补贴、职务职级、带薪休假等制度落到实处,及时拨付资金,不得拖欠挪用。此外,还应特别加大对夫妻异地分居、服务年限较长的乡镇干部的关心关爱力度,更好解决他们
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